Депутаты предлагают ввести почасовую оплату труда вместо МРОТ
Более 12 лет депутаты снова и снова возвращаются к одному и тому же: нужна почасовая оплата труда или оставить МРОТ? Очередной законопроект на днях был внесен в Госдуму справедливороссами.
Эх, заживем!
Законопроект эсеров предполагает отказ от нынешней системы расчета минимальной зарплаты и переход на установку единого тарифа – 100 рублей/час. Интересно, что за всё время обсуждения подобной возможности, депутаты не меняют ни основную идею, ни размер минималки, хотя за 10 с лишним лет жизнь в стране да и цены существенно изменились. То есть что в 1996 году, что в 2016 почасовая оплата труда в 100 рублей кажется народным избранникам вполне логичной.
Сто рублей предлагают использовать в качестве отправной точки исключительно для расчета окладов, для всего остального – расчета выплат по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, соцвзносов – останется устанавливаемый правительством МРОТ, который не должен быть ниже прожиточного минимума. Если он падает, то это не должно влиять на зарплату, так как две эти величины депутаты предлагают лишить прямой зависимости.
По мнению эсеров, с нового года меньше чем за 100 руб. в час россияне работать не должны, при этом минималка должна расти пропорционально прогнозируемой инфляции. Это значит, что за восьмичасовой рабочий день удастся заработать как минимум 800 рублей. Если бы закон уже вступил в силу, то минимальная зарплата октября составила бы 16,8 тыс.руб., что почти вдвое больше установленного на это время МРОТ (сейчас он составляет 7,5 тыс.руб., с нового года – 8,8 тыс.руб.).
В законопроекте уточняется, что все повышающие надбавки, в том числе по региональным особенностям, профессиональным и отраслевым, в обозначенную часовую ставку не входят, а должны начисляться сверху.
Заметим, что законопроектом о введении почасовой оплаты труда эсеры выполняют свои предвыборные обещания, среди которых было также введение новой пенсионной системы, добровольная сдача ЕГЭ, отмена льгот для депутатов и приравнивание их зарплаты к средней по стране.
Готовы или нет?
В пояснительной записке к законопроекту, конечно же, идет ссылка на опыт Евросоюза и США, где подобная система действует давно и успешно:
меньше всего в час получают болгары (3,7 евро) и румыны (4,4 евро);
больше всего – шведы (39 евро) и датчане (38,1 евро);
в США минимальная почасовая оплата труда составляет 7-8,5 долларов.
Авторы проекта привели и рекомендации Международной организации труда: платить в час как минимум 3 доллара.
По мнению экспертов, Россия по-прежнему не готова переходить на новую систему, и вот почему:
в условиях кризиса бизнес старается затянуть пояса, поэтому ни о каком двойном увеличении зарплаты даже речи идти не может;
сегодня 3,5 млн. россиян работают неполный рабочий день или находятся в вынужденном отпуске, а если заставить работодателей повысить зарплату, армия тех, кто работает по 3 часа в день, многократно увеличится;
число рабочих часов может не увеличиться, но будет сокращен штат, а на оставшихся ляжет увеличенная нагрузка, и работа в авральном режиме приведет к ухудшению здоровья населения;
в усиленном режиме работать смогут не многие, а значит, возрастет текучка кадров;
резкий рост зарплат негативно отразится на экономике.
Ранее глава Минтруда Максим Топилин высказался резко против: когда в России введут почасовую оплату труда, никто не гарантирует, что владельцы бизнеса не начнут уменьшать число рабочих часов, требуя от подчиненных большей производительности. Он заметил, что хотя система с платой за час и гибкая, но пока ей не время.
А вот главный финансист страны Антон Силуанов убежден, что введение оплаты труда за час очень выгодна. Руководители смогут не платить тем сотрудникам, которые по каким-либо причинам не заняты. А работники получит возможность получать больше, если перерабатывают.
Удастся ли Справедливой России сдержать свои предвыборные обещания и доказать коллегам необходимость введения новой системы расчеты зарплаты, покажет время.
