Главная 16 Налоги и взносы 16 Работа ночи напролет, Современный предприниматель
Работа ночи напролет Светлана Ярошенко, аудитор Опубликовано в журнале «Современный предприниматель» № 4 (апрель 2008 года) Пожалуй, одним из самых популярных видов коммерции можно назвать круглосуточные магазинчики.

Работа ночи напролет, Современный предприниматель

Работа ночи напролет

Светлана Ярошенко, аудитор

Опубликовано в журнале «Современный предприниматель» № 4 (апрель 2008 года)

Пожалуй, одним из самых популярных видов коммерции можно назвать круглосуточные магазинчики. Да и законы конкуренции вынуждают предпринимателей работать далеко за пределами нормального рабочего дня. Круглосуточный доступ для клиента, постоянный или только в определенные дни, например в праздники, следует правильно оформить. На этот случай трудовым законодательством установлен ряд ограничений.

Ночным считается время с 22 до 6 часов. Статья 96 Трудового кодекса устанавливает перечень лиц, кого допускать к ночной работе запрещено (табл. 1). Даже если они напишут документ о своем согласии на ночную смену, их выход на работу будет нарушением законодательства.

Таблица 1. Лица, которых запрещено допускать к работе в ночную смену

Работники, не достигшие возраста 18 лет, за исключением лиц, участвующих в создании или исполнении художественных произведений, и других категорий работников в соответствии с кодексом и иными федеральными законами

Кроме того, в кодексе выделена отдельная категория работников, привлечь которых к ночной смене можно только при выполнении ряда условий.

Во-первых, нужно получить их письменное согласие. Во-вторых, такая работа не должна быть запрещена им по состоянию здоровья. И в-третьих, они должны быть в письменной форме ознакомлены со своим правом отказаться от ночной работы (табл. 2). Письменное согласие на ночную работу можно оформить в качестве уведомления о вызове в ночную смену. Там же работник оставит расписку в том, что он ознакомлен со своим правом отказа. Подобный документ фактически выполнит 3 названных функции. Обратите внимание: если в нем стоит подпись работника о том, что он «ознакомлен с приказом о привлечении к работе в ночную смену», это вовсе не означает получение его согласия, это только факт ознакомления. Обязательно должна быть вторая подпись. Либо можно попросить сотрудника написать, к примеру, расписку о согласии на ночную смену.

Таблица 2. Категории сотрудников, привлекаемых к работе в ночную смену при выполнении определенных условий

Женщины, имеющие детей в возрасте до 3 лет

Работники, имеющие детей-инвалидов

Работники, осуществляющие уход за больными членами их семей в соответствии с медицинским заключением

Матери и отцы, воспитывающие без супруга (супруги) детей в возрасте до 5 лет

Опекуны детей в возрасте до 5 лет

В связи с производственной необходимостью привлечь Каптуна Василия Леонидовича к работе в ночную смену в ночь с 23 на 24 февраля 2008 года, в магазине «Каприз», принадлежащему ИП Зубову с оплатой отработанных часов в повышенном размере согласно коллективному договору.

Индивидуальный предприниматель Зубов /Д.И. Зубов/

С правом отказа от работы в ночную смену ознакомлен. Каптун /Каптун В.Л./

На привлечение к работе в ночную смену согласен. Каптун /Каптун В.Л./

Нормальная продолжительность рабочего времени составляет 40 часов в неделю. Согласно статье 96 Трудового кодекса, продолжительность работы (смены) в ночное время сокращается на час. Отметим, смена считается ночной, если больше половины ее приходится на ночное время. В дальнейшем отрабатывать этот час не нужно. Норма не распространяется на тех, для кого кодекс устанавливает сокращенную продолжительность рабочего времени (табл. 3). Поскольку у них и так продолжительность смены короче, уменьшать ее в связи с ночным выходом не нужно. Не сокращается смена и для тех, кто принят специально для работы ночью. Например, ночные сторожа.

Таблица 3. Некоторые категории работников, для которых ТК РФ устанавливает сокращенную продолжительность рабочего времени

Предельная продолжительность рабочего времени в неделю

Работники в возрасте до 16 лет, работающие в течение учебного года в свободное от учебы время

Работники в возрасте до 16 лет, в иных случаях

Работники в возрасте от 16 до 18 лет, работающие в течение учебного года в свободное от учебы время

Работники в возрасте от 16 до 18 лет, работающие в течение учебного года в остальных случаях

Инвалиды I и II групп

Работники занятые на работах с вредными или опасными условиями труда

36 часов и менее

39 часов и менее

36 часов и менее

Предположим, в феврале по графику у работника 5 ночных смен. Предельная продолжительность рабочего времени в феврале при 40-часовой рабочей неделе составляет 159 часов1. Каждый ночной выход уменьшает общую продолжительность работы в месяц на 1 час, поэтому норма рабочего времени для сотрудника в феврале составит 154 часа (159 – 5 смен 5 1 ч).

Организовывая круглосуточную работу, коммерсант составляет график сменности. Согласно статье 103 Трудового кодекса, этот документ необходим, когда деятельность не прерывается для более эффективного использования оборудования или увеличения объема выпускаемой продукции, объема продаж.

При сменной работе каждая группа сотрудников выполняет свои должностные обязанности в течение периода, установленного графиком. В этом документе должны найти отражение следующие вопросы: учетный период (неделя, месяц, квартал, год и т. д.), продолжительность рабочего времени за смену, порядок перехода работников из одной смены в другую. Графики доводятся до сведения работников не позднее, чем за один месяц до введения их в действие. На сменный график работы распространяется общая поблажка – в предпраздничный день продолжительность смены сокращается на один час (ст. 95 ТК РФ).

Есть и еще одно важное ограничение: работа в течение 2 смен подряд запрещается (ст. 103 ТК РФ), работники должны отдыхать. Кроме того, продолжительность еженедельного непрерывного отдыха (один из периодов от завершения смены до начала следующей) не может быть менее 42 часов (ст. 110 ТК РФ). Обратите внимание: за нарушение этих правил предусмотрен штраф до 5 тыс. руб. (ст. 5.27 КоАП РФ). Кроме того, деятельность бизнесмена могут приостановить на срок до 90 суток. Эти же санкции применимы и за отсутствие графика сменности, поскольку это также является нарушением трудового законодательства. Поэтому посмотрим, как его оформить.

Сразу скажем, унифицированного бланка для этого документа нет. Можно составить свой или воспользоваться имеющимися госкомстатовскими формами. Например, удобно взять табель учета рабочего времени (форма № Т-13, утвержденная постановлением Госкомстата России от 5 января 2004 г. № 1). В унифицированном бланке воспользуйтесь графами 1–5 (6). Однако этого недостаточно. Добавьте дополнительные графы для подписи каждого работника, подтверждающей его знакомство с документом, и даты такого ознакомления. Вот и все. Ловкость рук – и бланк графика сменности готов.

Отметим, законодательно предусмотрено установление в течение суток 2-х, 3-х или 4-х смен. То есть одна смена, продолжительностью 24 часа, вне закона.

Иная ситуация, если бизнесмен вводит суммированный учет рабочего времени, когда определяется норма часов за определенный период (месяц, полугодие, год) и она разделяется в течение этого срока по усмотрению бизнесмена. То есть в одну неделю сотрудник может отработать, скажем, 50 часов, а в другую – 40, суммарно норма будет соблюдена. Естественно требования об отдыхе сохраняются. Кстати, при организации круглосуточной работы используется именно этот метод – суммированный учет. Законодательно установленную норму работы в 40 часов в неделю разделить на 7 дней достаточно сложно без ущерба для работника и потерь для бизнесмена. Ведь возможные переработки придется оплачивать в повышенном размере.

ФИО, должность (специальность, профессия)

График смен по числам месяца

Отработано за неделю, всего

Дата и подпись работника

Продолжительность смены в предпраздничный день

Продолжительность перерыва для отдыха и питания в каждой смене

Перерыв для отдыха и питания

За отказ работника от здорового сна придется заплатить. Каждый час ночной работы оплачивается в повышенном размере. Правило установлено статьей 154 Трудового кодекса. Этой же нормой оговаривается ограничение минимального размера доплаты: не ниже размеров, установленных законами и иными нормативными актами.

Однако единого документа, определяющего минимальный размер доплат за работу в ночную смену, парламентарии не выпустили. Для каждой отрасли есть свои размеры, причем установленные еще советскими документами. Например, для работников в промышленности, строительстве, транспорте и связи, а также в перерабатывающих отраслях агропромышленного комплекса доплата должна быть не меньше 40 процентов (постановление Совета Министров СССР и Всесоюзного центрального совета профессиональных союзов от 12 февраля 1987 г. № 194); торговли и общественного питания – 35 процентов (постановления Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 5 ноября 1988 г. № 582/26-3). Но повторимся, нормативные размеры доплаты ограничивают лишь ее минимум. Предприниматель устанавливает свой размер доплаты за ночную работу. Делается это во внутреннем положении, утвержденном приказом ИП, либо в трудовом договоре.

О admin

x

Check Also

Генпрокуратура и депутаты недовольны регламентом поведения сотрудников ГИБДД, Современный предприниматель

Генпрокуратура и депутаты недовольны регламентом поведения сотрудников ГИБДД Генпрокуратура и группа депутатов готовят претензии к регламенту, определяющему правила поведения сотрудников ГИБДД во время выполнения служебных обязанностей.

Государство против фальшивых дипломов, Современный предприниматель

Государство против фальшивых дипломов 22 сентября Рособразование в тестовом режиме запустила автоматизированную информационную систему выдачи дипломов профессионального образования, пишут сегодня ]]gt; «Ведомости» ]]gt; . Государство надеется, что с помощью электронной базы данных удастся остановить распространение поддельных документов об образовании.

Росздравнадзор не изымает из продажи товары для детей, Современный предприниматель

Росздравнадзор не изымает из продажи товары для детей На ]]gt; официальном сайте ]]gt; Росздравнадзора опубликовано официальное опровержение информации, опубликованной в некоторых СМИ, о том, что ведомство в массовом порядке изымает из розничной продажи товары для детей, объявив их изделиями медицинского назначения.

Ставка рефинансирования снова снижается, Современный предприниматель

Ставка рефинансирования снова снижается Сегодня совет директоров Банка России принял решение о новом снижении ставки рефинансирования и процентных ставок по финансовым операциям.

Бизнесменам готовят новые обязательные виды страхования, Современный предприниматель

Бизнесменам готовят новые обязательные виды страхования Росстрахнадзор совместно с Минфином придумали реформу страхования. Об этом со ссылкой на на директора департамента финансовой политики Минфина Алексея Саватюгина и директора Росстрахнадзора Александра Коваля пишет сегодня ]]gt; «Российская газета» ]]gt; . Во-первых, планируется ввести некоторые новые виды обязательного страхования для бизнеса.

У торговых сетей изымают коммерческую тайну, Современный предприниматель

У торговых сетей изымают коммерческую тайну В многострадальный закон о торговле, готовящийся ко второму чтению 9 декабря, предложены новые поправки. На этот раз торговые сети и поставщиков хотят обязать раскрывать не только информацию о цене продажи, но и о торговых наценках.

Вступил в силу закон о торговле, Современный предприниматель

Вступил в силу закон о торговле С сегодняшнего дня в силу вступает закон о торговой деятельности в России. Тот самый закон о торговле, о котором так много говорилось в процессе его разработки и принятия.

Домашний арест за экономические преступления, Современный предприниматель

Домашний арест за экономические преступления Госдума приняла закон о введении нового вида уголовного наказания - домашнего ареста, сообщает ]]gt; ИТАР-ТАСС ]]gt; . Этот вид наказания может назначаться как самостоятельно - на срок от двух месяцев до четырех лет за преступления небольшой тяжести, и в дополнение к отбыванию в колонии - на срок от двух месяцев до двух лет, за особо тяжкие преступления.

Закон о торговле готовится ко второму чтению, Современный предприниматель

Закон о торговле готовится ко второму чтению Второе чтение закона о торговле назначено на 9 декабря, информация об этом появилась в официальной базе данных Госдумы.

Верховный суд предлагает апелляцию общей юрисдикции, Современный предприниматель

Верховный суд предлагает апелляцию общей юрисдикции Верховный суд по инициативе президента России подготовил законопроект с поправками в Гражданско-процессуальный кодекс (ГПК), которыми вводится апелляционная инстанция в судах общей юрисдикции, пишут сегодня ]]gt; «Ведомости» ]]gt; . Предполагается, что апелляция по гражданским делам может быть введена с 2012 года, а по уголовным - с 2013.

Отмену обязательной сертификации продолжат, Современный предприниматель

Отмену обязательной сертификации продолжат Список товаров, по которым обязательная сертификация будет заменена декларациями соответствия, будет расширяться, пишет ]]gt; «Российская газета» ]]gt; . Это поможет бизнесменам снизить издержки.

ФАС проверит деятельность госорганов, Современный предприниматель

ФАС проверит деятельность госорганов ФАС России проверит деятельность госорганов и подконтрольных им структур на предмет взаимодействия с бизнесом. Об этом в интервью ]]gt; «Российской бизнес-газете» ]]gt; сообщила начальник управления контроля органов власти ФАС Людмила Солонцова.

Визу» примут в российскую платежную систему, Современный предприниматель

«Визу» примут в российскую платежную систему К внесению в Госдуму готов финальный вариант законопроекта «О национальной платежной системе», пишет ]]gt; «Коммерсант» ]]gt; . По распоряжению президента России Дмитрия Медведева, законопроект должен быть внесен на рассмотрение депутатами не позднее 1 февраля.

Два штрафа за один документ, Современный предприниматель

Два штрафа за один документ ФСС РФ разъяснил, что за просрочку подачи формы 4-ФСС РФ штраф будет рассчитываться как сумма штрафов, предусмотренных за несвоевременную подачу сведений по двум видам страхования - от несчастных случаев и профзаболеваний и в связи с временной нетрудоспособностью и материнством.

Для придорожных предприятий придумали новый сбор, Современный предприниматель

Для придорожных предприятий придумали новый сбор Минтранс России готовит приказ, согласно которому все объекты придорожного сервиса (гостиницы, кафе, автозаправки и пр.), примыкающие к федеральным трассам, должны будут вносить ежемесячную плату за «присоединение» к федеральной дороге, пишет сегодня ]]gt; «Деловой Петербург» ]]gt; . Ежемесячная плата, которую собираются определять посредством перемножения вмененного дохода на специальные коэффициенты, будет существовать одновременно с фиксированной платой за выдачу техусловий на на выбор участка дороги и строительства нового придорожного объекта (за это придется выложить 15 тыс.

Юрлицам банки платят больше, Современный предприниматель

Юрлицам банки платят больше Для мелких банков депозиты юридических лиц сейчас более выгодны, чем вклады граждан, пишет сегодня ]]gt; «Коммерсант» ]]gt; . Поэтому и процентные ставки по вкладам юрлиц несколько выше, чем по частным депозитам.

Рейтинг@Mail.ru